Studentische Hilfskraft für die Kinderkardiologische Abteilung (m/w/d)
Kinderkardiologie
4 hours
Fixed term of 24 months
as of 01.01.2027
nicht Tarifgebunden
Application deadline 11.12.2026
Universitätsklinikum Erlangen
Kinderkardiologische Abteilung
Jana Eisenmann
Loschgestr. 15
91054 Erlangen
Kinderkardiologische Abteilung
Jana Eisenmann
Loschgestr. 15
91054 Erlangen
Contact person
Alexandra Thesenvitz
Telefon: 09131 85-41258
Alexandra Thesenvitz
Telefon: 09131 85-41258
Studentische Hilfskraft für die Kinderkardiologische Abteilung (m/w/d)
Published since: 13.11.2026Job-Id: 14165
Alexandra Thesenvitz
Telefon: 09131 85-41258
Telefon: 09131 85-41258
Universitätsklinikum Erlangen
Kinderkardiologische Abteilung
Jana Eisenmann
Loschgestr. 15
91054 Erlangen
Kinderkardiologische Abteilung
Jana Eisenmann
Loschgestr. 15
91054 Erlangen
Studentische Hilfskraft für die Kinderkardiologische Abteilung (m/w/d)
Published since: 13.11.2026
Job-Id: 14165
Alexandra Thesenvitz
Telefon: 09131 85-41258
Published since: 13.11.2026
Job-Id: 14165
Universitätsklinikum Erlangen
Kinderkardiologische Abteilung
Jana Eisenmann
Loschgestr. 15
91054 Erlangen
Contact personKinderkardiologische Abteilung
Jana Eisenmann
Loschgestr. 15
91054 Erlangen
Alexandra Thesenvitz
Telefon: 09131 85-41258
Sounds interesting?
Who we are:
Patientenversorgung auf höchstem Niveau, ausgezeichnete Forschung und Lehre sowie modernste Medizin und Diagnostik – das sind wir vom Uniklinikum Erlangen! Mit unseren über 10.400 hoch qualifizierten Beschäftigten sind wir einer der größten Arbeitgeber Mittelfrankens und wachsen stetig weiter. Dank der wissenschaftlichen Expertise und des großen Engagements unserer Mitarbeitenden bieten wir unseren Patientinnen und Patienten einzigartige und zukunftsweisende Behandlungsmöglichkeiten. Damit gewährleisten wir medizinischen Fortschritt. Finden auch Sie bei uns den perfekten Job, der für Sie und andere Sinn ergibt!
Die Aufgaben
- Digitale Aktenvorbereitung für den medizinischen Dienst
- Datenübertragung in Datenbanksysteme
Das Know-how dafür
- Strukturiertes und sorgfältiges Arbeiten
- Selbständiges Erlernen der Arbeitstechniken
- Beachten des Datenschutzes
- Zuverlässigkeit